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工程師

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)工藝要求完成設(shè)備制作圖設(shè)計(jì)；

2、參與項(xiàng)目產(chǎn)品的工藝流程設(shè)計(jì)、制定、修訂各類產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)、原輔料的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；
3、編制相關(guān)設(shè)備/系統(tǒng)材料清單，提出相關(guān)設(shè)備、零部件的采購技術(shù)要求；
4、負(fù)責(zé)設(shè)備生產(chǎn)加工的技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助生產(chǎn)解決在生產(chǎn)設(shè)計(jì)方面的問題；
5、新技術(shù)、新設(shè)備的知識(shí)累積及推廣。

任職要求：

1. 能熟練使用CAD辦公軟件，具有繪圖和設(shè)計(jì)能力。
2.機(jī)電自動(dòng)化、機(jī)械、化工等專業(yè)；
3.適應(yīng)短期出差；

4.大專及以上學(xué)歷；

5.精益求精，注重細(xì)節(jié)；圓滿完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作和上級(jí)委派的其他各項(xiàng)任務(wù)；
6.服從管理，積極向上，不斷學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)水平；

7.年齡要求：35-50歲。

薪資：8K-20K/月。

工程師助理

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助工程師進(jìn)行設(shè)備制作工藝設(shè)計(jì)，制作設(shè)計(jì)文件、圖紙及工藝方案；對(duì)技術(shù)資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作；
2、協(xié)同上級(jí)制訂新設(shè)備采購、投資計(jì)劃，組織設(shè)備的選型和申購；
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理重大設(shè)備異常，參加異常事件的分析，提出處理意見，對(duì)異常事件及時(shí)報(bào)告上級(jí)主管和公司。
任職要求：
1、化工、生物、機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)，熟練使用CAD；
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)；
3、具備良好的職業(yè)素質(zhì)，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

薪資：4K-8K/月。

銷售（化工/農(nóng)化/新能源）

崗位職責(zé)：
1. 從事醫(yī)藥、食品、涂料、染料、農(nóng)化、新能源等行業(yè)市場開發(fā)及客戶維護(hù)工作；
2. 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂與存檔及訂單款項(xiàng)回款的跟進(jìn)和督促事宜；
3. 每月定期回訪跟蹤重點(diǎn)客戶產(chǎn)品使用情況，維護(hù)潛在及現(xiàn)有客戶的關(guān)系；
4. 每周進(jìn)行一次信息的整理匯總與分析，做好重點(diǎn)客戶信息的標(biāo)注；
5. 及時(shí)準(zhǔn)確的處理客戶投訴以及反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的建議；
6. 負(fù)責(zé)對(duì)公司商務(wù)機(jī)密的保密，不得泄露和出賣公司業(yè)務(wù)機(jī)密；
7. 積極主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)及相關(guān)產(chǎn)品的性能、規(guī)格、使用范圍和行業(yè)特點(diǎn)，不斷提高自身業(yè)務(wù)銷售水平和談判技巧；
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1. 大專以上學(xué)歷，具有新能源行業(yè)砂磨機(jī)類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
2. 能熟練使用office軟件，具有較強(qiáng)的溝通能力，書面和口頭表達(dá)能力；
3. 性格外向、反應(yīng)敏捷，有強(qiáng)烈的成功欲望，能承受較大的工作壓力，適應(yīng)出差，注重個(gè)人成長，有相當(dāng)?shù)挠H和力，責(zé)任心強(qiáng)；
4. 具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，愿意與企業(yè)一同成長，長期穩(wěn)定。

薪資：4K/月（享受業(yè)務(wù)提成）。

銷售行政助理

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各個(gè)項(xiàng)目招聘的名單、政策，錄取名單的政策和發(fā)薪核對(duì)，了解各個(gè)項(xiàng)目的結(jié)算模式返費(fèi)和員工薪資核算，對(duì)接供應(yīng)商開票及后期結(jié)算異常問題；
2、負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢；
3、合同款項(xiàng)到賬后的登記，與客戶對(duì)賬、催款事宜；
4、發(fā)票的申領(lǐng)\人員的報(bào)銷等；
5、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作;負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄等；
6、部門后勤工作，政策異常處理及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，人力資源，文秘等相關(guān)語言類專業(yè)；
2. 熟練使用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
3. 工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直、敢于堅(jiān)持原則；
4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。

薪資：4K/月（享受業(yè)務(wù)提成）。

 

內(nèi)勤

崗位職責(zé)：

1.內(nèi)勤人員在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作，服從工作安排。遵守公司各種規(guī)章制度。并按時(shí)、按量完成工作內(nèi)容；

2.負(fù)責(zé)公司文案工作；

3.負(fù)責(zé)公司日常后勤工作；

4.負(fù)責(zé)客戶接待的后勤工作；

5.負(fù)責(zé)公司各種資料的保管、整理、歸納；

6.負(fù)責(zé)公司辦公用品的保管、發(fā)放、采購的申請(qǐng)；

7.負(fù)責(zé)公司員工的入職報(bào)表、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)合同保管、勞動(dòng)合同解除的相關(guān)工作；

8.負(fù)責(zé)公司日常考勤的記錄、報(bào)表；

9.負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理、打印、分發(fā)工作；

10.內(nèi)勤人員應(yīng)具備以公司為重的大局觀念，服從公司安排，積極配合其他有關(guān)部門或人員的工作。

任職要求：

1、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與溝通表達(dá)能力，做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
2、大專及以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
3、具備一定的行政管理知識(shí)，有相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
5、樂觀積極、有上進(jìn)心。

薪資：4K-6K/月。